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1、运用三差异法分析固定制造费用成本差异时,需要计算()。
A.耗费差异
B.产量差异
C.用量差异
D.效率差异
[答案]ABD
[解析]三差异法将固定制造费用成本总差异分解为耗费差异、产量差异和效率差异三种。
2、作业成本管理中成本节约的途径主要包括()。
A.作业消除
B.作业减少
C.作业共享
D.作业选择
[答案]ABCD
[解析]作业成本管理中成本节约的途径主要包括:
(1)作业消除,消除非增值作业或不必要的作业,降低非增值成本;
(2)作业选择,对所有能够达到同样目的的不同作业,选择其中最 佳的方案;
(3)作业减少,以不断改进的方式降低作业消耗的资源或时间;
(4)作业共享,利用规模经济来提高增值作业的效率。
3、下列因素中,能够影响部门剩余收益的有()。
A.固定成本
B.销售收入
C.购买固定资产
D.无风险收益率
[答案]ABCD
[解析]剩余收益=息税前利润-(平均经营资产×最低投资报酬率),选项A和选项B影响息税前利润,选项C影响平均经营资产,选项D影响最低投资报酬率。
4、下列成本差异中,通常不属于生产部门责任的有()。
A.直接材料价格差异
B.直接人工工资率差异
C.直接人工效率差异
D.变动制造费用效率差异
[答案]AB
[解析]直接材料价格差异应由采购部负责;直接人工工资率差异应由人事部门负责。
5、下列可以作为投资中心的有()。
A.某集团公司控股的子公司
B.某公司的分公司
C.生产车间
D.某集团事业部
[答案]AD
[解析]投资中心是最高层次的责任中心,它拥有最大的决策权,也承担最大的责任,属于企业中最高层次的责任中心,如事业部、子公司等。
6、下列各项中,属于利润中心特征的表述包括()。
A.既能控制成本,又能控制收入和利润
B.只控制收入,不控制成本
C.更强调绝 对成本控制
D.既可以是自然形成的,也可以是人为设定的
[答案]AD
[解析]利润中心是指既能控制成本,又能控制收入和利润的责任单位,更强调相对成本的降低。利润中心有两种形式:一是自然利润中心,它是自然形成的;二是人为利润中心,它是人为设定的。所以选项A、D是正确答案。
7、在生产单一品种的条件下,对盈亏平衡点和实现目标利润均有影响的因素包括()。
A.固定成本
B.单价
C.单位变动成本
D.销售额
[答案]ABC
[解析]盈亏平衡点销售量=固定成本/(单价-单位变动成本),由此可知销售额不影响盈亏平衡点,固定成本、单价、单位变动成本都会影响盈亏平衡点。目标利润=(单价-单位变动成本)×销售量-固定成本=销售额-单位变动成本×销售量-固定成本,由此可知固定成本、单价、单位变动成本和销售额都会影响目标利润。从而得出:销售额不影响盈亏平衡点,但影响目标利润,所以选项D不是正确答案。
8、基于本量利分析的敏感性分析主要解决的问题有()。
A.各因素的变化对最终利润变化的影响程度
B.有关参数发生多大变化使企业由盈利转为亏损
C.有关因素变化时如何调整销售量
D.当目标利润要求变化时允许各因素的升降幅度
[答案]AD
[解析]基于本量利分析的敏感性分析主要应解决两个问题:一是各因素的变化对最终利润变化的影响程度;二是当目标利润要求变化时允许各因素的升降幅度。
9、下列关于安全边际率与评价企业经营安全 程度的一般性标准的说法中,正确的有()。
A.安全边际率高于30%时,很安全
B.安全边际率位于20%~30%时,较安全
C.安全边际率位于20%~30%时,值得注意
D.安全边际率低于10%时,危险
[答案]BD
[解析]选项A安全边际率在40%以上,表明很安全;选项C安全边际率位于10%~20%时值得注意。
10、下列关于标准成本的说法中,不正确的有()。
A.标准成本主要用来控制成本开支,衡量实际工作效率
B.在生产过程无浪费、机器无故障、人员无闲置、产品无废品的假设前提下制定的标准成本是正常标准成本
C.理想标准成本通常小于正常标准成本
D.理想标准成本具有客观性、现实性、激励性等特点
[答案]BD
[解析]理想标准成本是指在现有条件下所能达到的最优成本水平,即在生产过程无浪费、机器无故障、人员无闲置、产品无废品的假设条件下制定的成本标准,所以选项B的说法不正确。正常标准成本具有客观性、现实性、激励性等特点,所以选项D的说法不正确。
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