快速查题-人力资源初级职称试题
人力资源初级职称
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狭义的劳动法是指自（ ）起施行的《中华人民共和国劳动法》。
（ ）是指劳动法律关系主体间的劳动法律关系依法解除或终止。
我国《劳动法》规定：国家机关、事业组织、社会团体和与之建立（ ）的劳动者，依照本法执行。
劳动者应当履行的义务不包括（ ）。
劳动法律关系，是指劳动者与用人单位之间在（ ）依据劳动法律规范而形成的劳动权利与义务的关系。
根据劳动关系所具有的隶属性和人身特征，由国家制定劳动标准，明确劳动的基本条件，保护劳动者的合法权益。这表现为劳动法的（ ）基本原则。
《劳动法》规定，文艺、体育和特殊工艺单位按照国家有关规定，可招用（ ）的文艺工作者、运动员和艺徒。
事实劳动关系中劳动者的权益受（ ）的保护。
《劳动法》的立法目的是（ ）。
劳务关系的主体是不确定的，当事人一方或双方可以是法人，也可以是其他组织，还可以是（ ）。