人力资源管理
筛选结果 共找出87

下列各项,属于国际私法基本原则的是( )

  • A

    最惠国待遇

  • B

    意思自治原则

  • C

    保护弱方当事人合法权益的原则

  • D

    非歧视原则

土耳其、伊朗、叙利亚等国家内部不同种族、民族适用不同的法律主要是指( )

  • A

    法律的区际冲突

  • B

    法律的人际冲突

  • C

    法律的时际冲突

  • D

    法律的国际冲突

作为国际私法调整对象的涉外民商事法律关系包括( )

  • A

    我国加乐公司和英国凯撒公司订立的礼品买卖合同规定有关合同的权利和义务问题适用《国际货物销售合同公约》的规定

  • B

    中国公民李四继承美籍叔叔在中国境内的遗产

  • C

    巴西A船舶和秘鲁B船舶在公海上碰撞后停泊在我国大连港,并在大连海事法院进行诉讼

  • D

    北京的富康公司将其在美国的一加工厂转卖给上海豪富公司

  • E

    我国内地甲公司与乙公司签订一份数码机床的销售合同,合同履行地点在我国香港特别行政区

国际私法还有哪些不同的名称? ( )

  • A

    私国际法

  • B

    涉外私法

  • C

    冲突法

  • D

    涉外民事法律适用法

  • E

    民法施行法

我国冲突法的重要国内渊源有 ( )

  • A

    《继承法》

  • B

    《合同法》

  • C

    《海商法》

  • D

    《民用航空法》

  • E

    《票据法》

在我国,国际私法的渊源主要是( )

  • A

    国内立法

  • B

    国际条约

  • C

    国际惯例

  • D

    国内判例

  • E

    我国承认的国外立法

在涉外民事关系中,法律冲突产生的原因主要有 ( )

  • A

    各国民法对同一民事问题的规定不同

  • B

    当事人要求适用外国法

  • C

    含有涉外因素的民事关系大量发生

  • D

    司法权独立

  • E

    各国在一定范围内都承认外国法的域外效力

为解决涉外民事关系中的法律冲突问题可采取的方法是 ( )

  • A

    通过冲突规范指定应适用的法律

  • B

    直接适用国内法

  • C

    由当事人自行选择

  • D

    由法院依职权裁定

  • E

    制定统一的实体法规范

有关国际贸易惯例的正确说法是 ( )

  • A

    在实践中反复适用,有确定的内容

  • B

    是任意规范而非强制性规范

  • C

    具有强制性

  • D

    在当事人选择适用的情况下对当事人有强制性

  • E

    是国际私法的最主要的渊源

国际私法的基本原则主要是 ( )

  • A

    主权原则

  • B

    国际协调与合作原则

  • C

    平等互利原则

  • D

    最密切联系原则

  • E

    保护弱方当事人合法权益原则